Примерно 24% своего времени огромная масса людей проводит в офисе (40 из 168 часов каждой недели). Неудивительно, что в языке устоялся термин «офисная жизнь». Но жизнь, как известно, бывает разной. Одни компании предпочитают селить своих работников в «кубикулы» или сажать в общие открытые пространства. Другие – покупают уютные диваны и нанимают штатных барменов, считая, что переведя офисную жизнь в формат casual, они смогут повысить производительность. Вопрос о том, стоит ли создавать на работе уютную атмосферу, позволяющую чувствовать себя там как дома, решается по-разному. Существует британская компания, предлагающая работодателям арендовать для своих сотрудников домашний вариант кубикул.

Сооружение, вмещающее стол, стул и несколько полок, закрывается стеклянной дверью и напоминает то ли душевую кабинку, то ли отсек космического корабля.

Классические же офисные кубикулы, на мой взгляд, сродни безликим фабрикам времен промышленной революции. Они вполне отвечают потребностям процесса, в котором каждый работник – винтик в общем механизме. Кубикула места и кубикула функции. Casual-офис скорее олицетворяет креативный бизнес, поощряющий инициативы и интересующийся своими сотрудниками. Отсутствие в нем стандартных рамок осложняет контроль над процессами, зато и не просит работника вести двойную жизнь. Правда, ее отсутствие может в определенных случаях быть губительным для компаний. В конце концов многим людям нравится преподносить себя на работе такими, какими бы они не хотели быть дома. А это удобно делать в двух принципиально разных пространствах. Бесконечная игра в переодевание бывает интересна. В каком пространстве хотелось бы работать вам? И довольны ли вы тем офисом, в который приходите сегодня?